為穩(wěn)步推進(jìn)新質(zhì)生產(chǎn)力專題職業(yè)技能培訓(xùn)工作實(shí)施，2月27日，市人力資源社會(huì)保障局召開(kāi)新質(zhì)生產(chǎn)力專題職業(yè)技能培訓(xùn)工作推進(jìn)座談會(huì)，副局長(zhǎng)沈挺出席會(huì)議，局職業(yè)能力建設(shè)處、江蘇省無(wú)錫技師學(xué)院高技能人才服務(wù)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人，各中標(biāo)項(xiàng)目承訓(xùn)單位分管領(lǐng)導(dǎo)及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

　　會(huì)上，承訓(xùn)單位無(wú)錫弘成偉業(yè)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校、帝爾激光科技（無(wú)錫）有限公司、無(wú)錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院、江蘇省高空機(jī)械吊籃協(xié)會(huì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人分別匯報(bào)了新質(zhì)生產(chǎn)力專題職業(yè)技能培訓(xùn)項(xiàng)目開(kāi)班計(jì)劃、推進(jìn)情況、存在問(wèn)題及下一步工作打算，參會(huì)人員圍繞招生宣傳、培訓(xùn)備案、培訓(xùn)實(shí)施、考核結(jié)業(yè)、補(bǔ)貼申請(qǐng)、監(jiān)督管理等內(nèi)容進(jìn)行了討論交流。局職業(yè)能力建設(shè)處、江蘇省無(wú)錫技師學(xué)院高技能人才服務(wù)中心分別解讀了新質(zhì)生產(chǎn)力專題培訓(xùn)項(xiàng)目開(kāi)班備案要求、實(shí)施規(guī)范和監(jiān)管要求。

　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要圍繞加強(qiáng)培訓(xùn)管理、提升培訓(xùn)項(xiàng)目質(zhì)效，重點(diǎn)抓好以下三方面工作。一是要切實(shí)提高認(rèn)識(shí)。新質(zhì)生產(chǎn)力專題職業(yè)技能培訓(xùn)是我市推動(dòng)公共就業(yè)服務(wù)能力提升示范項(xiàng)目建設(shè)，強(qiáng)化培訓(xùn)賦能產(chǎn)業(yè)、促進(jìn)就業(yè)的一項(xiàng)重要舉措。項(xiàng)目實(shí)施單位要緊密結(jié)合產(chǎn)業(yè)需求、市場(chǎng)需求，加強(qiáng)產(chǎn)教融合、校企合作，加大項(xiàng)目招生宣傳，推動(dòng)項(xiàng)目創(chuàng)新，促進(jìn)培訓(xùn)工作出亮點(diǎn)、出成效。二是要狠抓規(guī)范實(shí)施。項(xiàng)目承訓(xùn)單位要協(xié)同發(fā)力、系統(tǒng)推進(jìn)，前期做好項(xiàng)目招生宣傳發(fā)動(dòng)，主動(dòng)與企業(yè)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)建立信息共享機(jī)制，及早盡快完成開(kāi)班備案；中期按照政府采購(gòu)合同約定，嚴(yán)格規(guī)范開(kāi)展培訓(xùn)，加強(qiáng)內(nèi)部督導(dǎo)管理，主動(dòng)接受人社部門(mén)監(jiān)管，做實(shí)做細(xì)培訓(xùn)項(xiàng)目，不觸碰監(jiān)管底線紅線；后期主動(dòng)做好結(jié)班與資金撥付銜接工作，落實(shí)好培訓(xùn)臺(tái)賬資料歸集。三是要強(qiáng)化服務(wù)支撐。技師學(xué)院高技能人才服務(wù)中心要有序抓好培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)辦管理，定期開(kāi)展項(xiàng)目進(jìn)度調(diào)度，加強(qiáng)評(píng)估督導(dǎo)和服務(wù)。要建立定期會(huì)商機(jī)制，及時(shí)解決培訓(xùn)推進(jìn)過(guò)程中的問(wèn)題，確保培訓(xùn)項(xiàng)目及時(shí)落地見(jiàn)效。

　　為全面深入推進(jìn)無(wú)錫市公共就業(yè)服務(wù)能力提升示范項(xiàng)目，2024年起，我局啟動(dòng)實(shí)施“新質(zhì)生產(chǎn)力”專題職業(yè)技能培訓(xùn)，以政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)形式，確定22個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目，涉及智能制造、數(shù)字技能、新職業(yè)等領(lǐng)域，預(yù)計(jì)參訓(xùn)學(xué)員2500人。

來(lái)源：人力資源和社會(huì)保障局